20 lat Corendon Airlines – jubileuszowe niespodzianki na pokładzie!
 |
| Corendon Airlines |
 |
| Corendon Airlines |
 |
| Corendon Airlines |
Corendon Airlines wraz ze swoimi pasażerami świętuje 20-lecie działalności w przestworzach
W 2025 roku Corendon Airlines świętuje 20-lecie swojej działalności i zaprasza pasażerów do wspólnego celebrowania tej wyjątkowej rocznicy – dokładnie tam, gdzie marka czuje się najlepiej: w chmurach.
Znana z innowacyjnych rozwiązań w branży lotniczej, Corendon Airlines konsekwentnie buduje swoją pozycję jako jedna z wiodących linii wakacyjnych w Europie. Od pierwszego lotu 12 kwietnia 2005 roku – z Eindhoven do Stambułu – firma rozwijała się dynamicznie, łącząc miliony podróżnych z ich wymarzonymi wakacjami.
Jubileuszowa sobota z niespodziankami podczas 80. lotów
W sobotę, 12 kwietnia 2025 roku, Corendon Airlines przygotowała dla pasażerów wyjątkowe atrakcje. Na pokładach blisko 80 rejsów z 32 lotnisk w Europie i Egipcie, podróżni zostaną powitani jubileuszowymi niespodziankami, czyli słodkimi upominkami wyprodukowanymi specjalnie na tę okazję oraz piękną biżuterią z gwiazdką Corendon na szczęście. Każdy z tych lotów będzie częścią globalnych obchodów 20-lecia marki, a pasażerowie – ich bezpośrednimi uczestnikami.
Od jednego lotu do 10 milionów pasażerów rocznie
Corendon rozpoczął działalność jako pierwszy pasażerski samolot lądujący na nowo otwartym lotnisku Sabiha Gökçen w Stambule. Dziś przewoźnik obsługuje ponad 50 lotnisk na całym świecie, dysponuje flotą 31 samolotów Boeing 737-800 i 737 MAX 8, a rocznie przewozi już ponad 10 milionów pasażerów. Bezpośrednie połączenia do najpopularniejszych kurortów nad Morzem Śródziemnym sprawiają, że Corendon jest naturalnym wyborem dla tysięcy turystów planujących słoneczne wakacje.
"Z turystyki się wywodzimy – i do niej wracamy z pasją"
Z okazji jubileuszu głos zabrał Yıldıray Karaer, Przewodniczący Rady Dyrektorów Corendon Airlines: „To dla nas ogromny zaszczyt i duma – już od 20 lat jesteśmy częścią wakacyjnych wspomnień naszych pasażerów. Z pasją rozwijamy branżę turystyczną i lotniczą, bo turystyka płynie w naszej krwi. 12 kwietnia będziemy dzielić emocje tej rocznicy z tysiącami pasażerów w przestworzach – i właśnie to nadaje tej dacie szczególny wymiar.
Od początku skupiamy się na innowacjach, różnicowaniu i zrównoważonym rozwoju – to one napędzają nasz sukces. Ale największą siłą Corendon są ludzie: nasz zespół, który z zaangażowaniem i sercem codziennie buduje markę, którą pasażerowie znają i cenią. Dziękuję wszystkim pracownikom za ich wkład oraz naszym pasażerom za lojalność i zaufanie. Oby kolejne 20 lat były równie ekscytujące!”.
Więcej informacji na temat obchodów 20-lecia firmy i wszystkich zaplanowanych eventów znaleźć można na stronie internetowej.
KONTAKT:
Biuro prasowe Corendon Airlines w Polsce
Karolina Siudyła
e-mail: karolina|magnifico.com.pl| |karolina|magnifico.com.pl
tel. kom. +48 609776612
Źródło informacji: Agencja Magnifico
Na co zwrócić uwagę, wybierając oferty first minute?
Mateusz Waligóra przejechał zimą pustynię Gobi na rowerze. Samotnie.
Dlaczego warto wybrać wakacje all inclusive?
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
![Dramatyczna sytuacja w opiece długoterminowej. Kolejki oczekujących są coraz dłuższe [DEPESZA]](/files/1097841585/opieka-nfz-still-1,w_85,_small.jpg)
Jedynka Newserii
Jedynka Newserii
Nie żyje Jadwiga Jankowska-Cieślak
Jadwiga Jankowska-Cieślak: Zwykle Złota Palma otwiera ścieżkę do kariery, a mi zamknęła. W Polsce trwał wtedy stan wojenny i musiałam szybko wracać do kraju
Żywienie
Sylwia Bomba: Stosuję zasadę żywieniową 80/20. Raz w tygodniu jem z córką kebaba i organizm wybacza mi to
Influencerka przekonuje, że są takie momenty czy okoliczności, kiedy w swoim jadłospisie pozwala sobie na więcej. Jej zdaniem każdy powinien robić sobie taki „oszukany dzień” i spełniać wtedy swoje zachcianki żywieniowe. Oczywiście nie po to, żeby się najeść do syta, ale zaspokoić apetyt chociażby na coś słodkiego. Sylwia Bomba przyznaje, że do jej dietetycznych grzeszków należą: kebab, popcorn i cola.
Problemy społeczne
Duża zmiana w organizacji pracy w firmach. Elastyczność wśród najważniejszych oczekiwań pracowników
Dotychczasowe modele organizacji pracy w firmach nie zawsze odpowiadają na wyzwania przyszłości. Ostatnie lata zmieniły zasady gry na rynku pracy i teraz elastyczność liczy się na nim bardziej niż kiedykolwiek wcześniej. Elastyczny model pracy staje się jednym z bardziej oczekiwanych benefitów, a dla firm jest to sposób na przyciągnięcie talentów. Kolejnym jest wykorzystanie innowacyjnych narzędzi technologicznych. To jednak wymaga zarówno od pracowników, jak i od pracodawców zaangażowania w ciągłe podnoszenie kompetencji.
Gwiazdy
Wiktor Dyduła: W domu rodzinnym zawsze podtrzymywaliśmy tradycję śmigusa-dyngusa. Teraz widzę, że w miastach już zanika ten zwyczaj
Zdaniem wokalisty śmigus-dyngus może dostarczyć sporo radości, ale też być powodem kłótni, chociażby w momencie, kiedy nie wszyscy godzą się na taką zabawę. Nie ukrywa też, że w dzieciństwie najbardziej czekał właśnie na lany poniedziałek i bitwę na wiadra. Zauważa jednak, że z roku na rok ta tradycja powoli zanika, a za oblanie wodą osób, które sobie tego nie życzą, można nawet dostać mandat.
|
|
|