Komunikaty PR

Pure Concept Natura i struktura w nowej kolekcji płytek ceramicznych

2024-12-23  |  01:00
Biuro prasowe

W dzisiejszym zabieganym świecie poszukujemy miejsc, które nas uspokajają i pozwalają oderwać się od codzienności. Kolekcja Pure to odpowiedź na tę potrzebę – jej łagodne kolory wprowadzają do wnętrza subtelne, ziemiste tony, które tworzą atmosferę spokoju. To jak powrót do natury, która przyciąga nas swoim stałym, niezmiennym pięknem. W połączeniu z inspiracjami naturalnymi fakturami, płytki Pure nie tylko zdobią, ale przede wszystkim tworzą przestrzeń sprzyjającą odpoczynkowi.

Wzornictwo kolekcji Pure opiera się na dominujących odcieniach beżu i szarości – kolorach, które idealnie współgrają z naturalnym światłem oraz otaczającymi dodatkami. Wzorowane na drewnie i kamieniu struktury dodają autentyczności, wprowadzając do pomieszczenia delikatność oraz ciepło,.

Format 90x33 cm pozwala na tworzenie jednolitych, harmonijnych przestrzeni. Płytki te stanowią idealne tło zarówno dla minimalistycznych aranżacji, jak i bardziej wyrazistych projektów. Każdy szczegół tej kolekcji jest przemyślany, aby współgrać z nowoczesnymi i klasycznymi wnętrzami, dodając im odrobiny luksusu i wyrafinowanej prostoty.

Kolekcja Pure Concept zaprasza do ponownego odkrycia piękna natury – na nowo definiuje kontakt z nią poprzez prostotę form i kolorów. To wybór dla osób ceniących subtelne wzornictwo, które nie przytłacza, lecz współgra z każdym elementem wnętrza. Wprowadza nas w świat organicznych, delikatnych linii i tonów, który pozwala poczuć się bliżej ziemi.

Newseria nie ponosi odpowiedzialności za treści oraz inne materiały (np. infografiki, zdjęcia) przekazywane w „Biurze Prasowym”, których autorami są zarejestrowani użytkownicy tacy jak agencje PR, firmy czy instytucje państwowe.
Ostatnio dodane
komunikaty PR z wybranej przez Ciebie kategorii
Dom Światło dzienne – naturalny energetyk, który zmieni Twoje życie Biuro prasowe
2025-02-20 | 17:00

Światło dzienne – naturalny energetyk, który zmieni Twoje życie

Wyobraź sobie, że każdego ranka budzisz się wypoczęty i pełen energii. Co więcej, aby to osiągnąć nie potrzebujesz kolejnej kawy. Wystarczy naturalny, dostępny
Dom Łóżka kontynentalne - przegląd najpopularniejszych modeli
2025-02-04 | 15:00

Łóżka kontynentalne - przegląd najpopularniejszych modeli

Pod lupę bierzemy łóżka kontynentalne, które najczęściej zamawiają ludzie w naszym regionie, a także w całym kraju. Przyglądamy się im z uwagą. Wymieniamy
Dom Proste przyjemności na zimowe wieczory
2024-12-30 | 15:40

Proste przyjemności na zimowe wieczory

Zima to idealna pora na spędzanie długich wieczorów w domu w „przytulny” sposób. Wygodne ubranie, pyszny rozgrzewający napój, nieskomplikowana rozrywka - to

Transmisje online

Kalendarium

Więcej ważnych informacji

Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Media

Problemy społeczne

Wrocław najczęściej wskazywanym miejscem na ewentualną przeprowadzkę. To przekłada się na potencjał gospodarczy

40 proc. Polaków planujących w najbliższych latach przeprowadzkę wybrałoby Wrocław – wynika z badania przeprowadzonego przez Instytut Badań Internetu i Mediów Społecznościowych. Stolica Dolnego Śląska jest postrzegana jako miejsce, w którym można znaleźć dobrą pracę i mieszkanie, a komunikacja miejska działa w satysfakcjonujący sposób. Miasto jest również doceniane za walory turystyczne i chętnie odwiedzane przez podróżujących. Postrzeganie miasta przez mieszkańców i pracowników przekłada się również na potencjał inwestycyjny i zainteresowanie biznesu.

Firma

Trzy czwarte Zetek chce pracować na etacie. Elastyczny czas pracy nie jest dla nich istotny

Najmłodsze pokolenie wchodzące teraz na rynek pracy najbardziej ceni sobie stabilność. Dlatego 74 proc. deklaruje, że chce pracować na etacie – wynika z raportu „Work War Z”. Najważniejsze dla ankietowanych przy wyborze pracodawcy są wynagrodzenie i możliwość rozwoju, a ekologia oraz elastyczny czas pracy – wbrew obiegowym opiniom – schodzą u nich na dalszy plan. Zależy im na work–life balance i nie obawiają się o to walczyć, co jest odbierane przez inne pokolenia jako roszczeniowość. Sporo młodych pracowników deklaruje jednak problem z zaangażowaniem w swoje obowiązki, co jest poważnym wyzwaniem dla managerów.