Newsy

Monika Mrozowska spędzi miesiąc wakacji w Tajlandii z narzeczonym i dziećmi

2016-06-15  |  06:50

Aktorka wybiera się na wymarzone wakacje. Spędzi miesiąc w Tajlandii wraz z trójką swoich dzieci, narzeczonym oraz jego najstarszą córką. Monika Mrozowska obawia się, czy uda jej się tak zorganizować wyjazd, by każdy jego uczestnik był zadowolony, jest jednak dobrej myśli. Przed podróżą musi skończyć pracę nad swoją kolejną książką, tym razem z przepisami dla kobiet w ciąży.

Monika Mrozowska nigdy nie bała się podróżować z dziećmi. Razem z córkami zwiedziła większą część Europy, Indie i Maroko. Tegoroczne wakacje budzą jednak niepokój aktorki, po raz pierwszy bowiem wyjeżdża w tak licznym i różnorodnym gronie. Aktorka spędzi miesiąc w Tajlandii, razem z trójką swoich dzieci, narzeczonym Sebastianem Jaworskim oraz jego córką.

To było moje marzenie. A nie chciałabym doprowadzać do takiej sytuacji, że moje dzieci będą wiedziały, że ja tak daleko jadę, a będą musiały z kolei zostać tutaj. Stąd taki pomysł, żeby zabrać je ze sobą – mówi Monika Mrozowska agencji informacyjnej Newseria Lifestyle.

Aktorka obawia się, czy uda się jej zorganizować wakacje tak, by każdy uczestnik wyjazdu był zadowolony i znalazł coś dla siebie. Jej najmłodsze dziecko, syn Józef, nie ma jeszcze dwóch lat, natomiast córka narzeczonego Mrozowskiej, skończyła 17 lat. Gwiazda twierdzi, że wyjazd ten może być sporym wyzwaniem, ale jest dobrej myśli i wierzy, że wszystko się uda.

– Musimy tak pogodzić te aktywności, żeby każdy był zadowolony i żeby każdy z tego wyjazdu faktycznie coś przywiózł, a nie żebyśmy za 1,5 miesiąca mogli właściwie powiedzieć, że tam byliśmy, ale poza tym, że tam dolecieliśmy, to nic szczególnego się nie wydarzyło – mówi Monika Mrozowska.

Przed wakacyjnym wyjazdem aktorkę czekają jeszcze obowiązki zawodowe. Do końca czerwca musi oddać materiał do najnowszej książki, którą pisze wraz z Katarzyną Błażejewską-Stuhr. Książka ukaże się nakładem wydawnictwa Zwierciadło.

– W połowie września tytuł ten pojawi się na rynku. To będzie książka „Porady dietetyczne i przepisy dla kobiet w ciąży” – mówi Monika Mrozowska.

Aktorka ma już na swoim koncie książkę „Słodkie i zdrowe desery, które możesz jeść codziennie”, która ukazała się jesienią 2015 roku.

Czytaj także

Kalendarium

Więcej ważnych informacji

Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Teatr

Jadwiga Jankowska-Cieślak i Daniel Olbrychski po 50 latach znów zagrają małżeństwo w sztuce „Przebłyski”. „To duża rozkosz spotkać się po tylu latach”

Twórcy sztuki zatytułowanej „Przebłyski” podkreślają, że jest to spektakl – lustro każdej pary. Kreowani przez Jadwigę Jankowską-Cieślak i Daniela Olbrychskiego Rosa i Abrasza przez lata byli małżeństwem, a w chwili śmierci mężczyzny widzowie dostają kompendium wiedzy o ich niełatwym życiu. Odtwórca głównej roli cieszy się, że znów może się spotkać na scenie z aktorką, która od lat robi na nim ogromne wrażenie. Przyznaje też, że Serge Kribus napisał ten tekst z myślą o nim i zależało mu, żeby zagrał tę sztukę w Paryżu. Najpierw jednak przedstawienie zostanie zaprezentowane w polskiej wersji.

Edukacja

Kompetencje STEM wchodzą szerzej do edukacji. Inicjatywa edukacyjna Amazon objęła już pół miliona dzieci w Polsce

Na warszawskiej Pradze Północ otwarto właśnie pierwszą STEM Kindlotekę, czyli przestrzeń edukacyjną dla dzieci i młodzieży, która stawia na rozwój kompetencji w obszarze nauki, technologii, inżynierii i matematyki. To inicjatywa Amazon i stowarzyszenia Cyfrowy Dialog rozwijana od 2019 roku, w ramach której funkcjonuje ponad 100 takich placówek, a z prowadzonych w nich zajęć skorzystało już pół miliona dzieci. STEM uważane są za kompetencje przyszłości, a badania wskazują, że można je rozwijać już u najmłodszych uczniów.

Prawo

Zmieni się definicja mobbingu. Nowe prawo da skuteczniejsze narzędzia ochrony nękanym pracownikom

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chce uprościć prawną definicję mobbingu. Dodatkowo opracowywana nowelizacja przepisów ma nałożyć nowe obowiązki na pracodawców, których celem będzie określenie zasad przeciwdziałania mobbingowi i to na poziomie regulaminu pracy lub innych wewnętrznych regulacji. Dzięki któremu podwładni będą bardziej świadomi swoich praw i będą mogli lepiej reagować na przypadki ich łamania.