Kompleksowe zabezpieczenie drewna ogrodowego
Practum Consulting
Bukowińska 22/107
02-703 Warszawa
kinga.szkutnik|practum.pl| |kinga.szkutnik|practum.pl
609884480
www.practum.pl
Z tygodnia na tydzień pogodne dni stają się coraz większą rzadkością. Tym bardziej warto wykorzystać je nie tylko na jesienne spacery, ale także drobne prace wokół domu, które pozwolą na zabezpieczenie drewna ogrodowego na zimę. W zamian odwdzięczy się ono pięknym wyglądem i posłuży nam w kolejnym sezonie.
Jeśli mamy na zewnętrznym tarasie drewnianą podłogę, która zabezpieczona jest olejem, to konieczna jest jej coroczna renowacja. O ile nie udało nam się zrobić tego na wiosnę, to ostatnie ciepłe jesienne dni warto poświęcić właśnie na te prace. W tym celu idealnie sprawdzi się olej Tikkurila Valtti Plus Wood Oil, który zapewni skuteczną ochronę przed wilgocią i sprawi, że powierzchnia będzie odporna na zmienne warunki atmosferyczne i w rezultacie chroniona przed nieestetycznym pękaniem. Olej Tikkurila wyprodukowany z uwzględnieniem skandynawskich warunków z powodzeniem sprawdzi się w czasie polskiej zimy. Dzięki możliwości barwienia na wiele inspirowanych naturalnym drewnem kolorów, pozwoli też uzyskać wymarzony odcień.
Na meble, ściany altan czy inne drewniane elementy architektury ogrodowej warto wybrać lakierobejcę Tikkurila Valtti Plus Complete, która dzięki innowacyjnej technologii Triple Resin System oraz podwójnemu zabezpieczeniu UV skutecznie zabezpieczy drewno nawet na 12 lat. Półtransparentna formuła produktu pięknie podkreśli naturalny rysunek drewna, a szeroka gama barw pozwoli wyczarować indywidualne zestawienia kolorystyczne.
A kto poszukuje rozwiązań zapewniających kryjące wykończenie z zachowaniem rysunku drewna, śmiało może sięgnąć po farbę Tikkurila Valtti Opaque. Pomalowane nią meble czy drewniane ściany będą skutecznie zabezpieczone przed zmiennymi warunkami pogodowymi, promieniowaniem UV oraz działaniem grzybów i pleśni bez konieczności częstych renowacji. Produkt dostępny jest w bogatej kolorystyce, pozwoli więc użyć pełni wyobraźni i stworzyć zupełnie wyjątkowe dekoracje wokół domu.
Więcej pomysłów na dekoracyjne zabezpieczenie drewna na zewnątrz można znaleźć na stronie https://tikkurila.pl/pomysly/w-ogrodzie

Światło dzienne – naturalny energetyk, który zmieni Twoje życie

Łóżka kontynentalne - przegląd najpopularniejszych modeli

Proste przyjemności na zimowe wieczory
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Media

Malwina Wędzikowska: W moim środowisku pracy nieraz byłam zdradzona i oszukana. Teraz wystrzegam się zbyt miłych ludzi, od których za chwilę można dostać cios w plecy
Prezenterka przyznaje, że show-biznes rządzi się swoimi prawami i trzeba mieć na uwadze to, że pozory mogą mylić. Nie brakuje bowiem osób, które za wszelką cenę chcą osiągnąć sukces i dbają o swoje interesy kosztem innych. Po dwóch dekadach pracy w świecie mediów i rozrywki, w różnych środowiskach i z różnymi ludźmi, Malwina Wędzikowska potrafi już rozpoznać tych, którzy nie mają wobec niej dobrych intencji.
Problemy społeczne
Wrocław najczęściej wskazywanym miejscem na ewentualną przeprowadzkę. To przekłada się na potencjał gospodarczy

40 proc. Polaków planujących w najbliższych latach przeprowadzkę wybrałoby Wrocław – wynika z badania przeprowadzonego przez Instytut Badań Internetu i Mediów Społecznościowych. Stolica Dolnego Śląska jest postrzegana jako miejsce, w którym można znaleźć dobrą pracę i mieszkanie, a komunikacja miejska działa w satysfakcjonujący sposób. Miasto jest również doceniane za walory turystyczne i chętnie odwiedzane przez podróżujących. Postrzeganie miasta przez mieszkańców i pracowników przekłada się również na potencjał inwestycyjny i zainteresowanie biznesu.
Firma
Trzy czwarte Zetek chce pracować na etacie. Elastyczny czas pracy nie jest dla nich istotny

Najmłodsze pokolenie wchodzące teraz na rynek pracy najbardziej ceni sobie stabilność. Dlatego 74 proc. deklaruje, że chce pracować na etacie – wynika z raportu „Work War Z”. Najważniejsze dla ankietowanych przy wyborze pracodawcy są wynagrodzenie i możliwość rozwoju, a ekologia oraz elastyczny czas pracy – wbrew obiegowym opiniom – schodzą u nich na dalszy plan. Zależy im na work–life balance i nie obawiają się o to walczyć, co jest odbierane przez inne pokolenia jako roszczeniowość. Sporo młodych pracowników deklaruje jednak problem z zaangażowaniem w swoje obowiązki, co jest poważnym wyzwaniem dla managerów.