Newsy

Niezdiagnozowane w dzieciństwie zaburzenie widzenia obuocznego wyklucza z pracy w wielu zawodach

2015-01-16  |  06:30

Widzenie obuoczne umożliwia orientację w przestrzeni i ocenę odległości przedmiotów w polu widzenia. Tego typu umiejętności są niezbędne do wykonywania wielu zawodów, m.in. pilota, murarza, elektryka czy kierowcy ciężarówki. Zaburzenie widzenia obuocznego można całkowicie wyleczyć tylko we wczesnym dzieciństwie, dlatego badania kontrolne powinny być wykonywane już u trzyletnich dzieci.

Dwoje oczu mamy nie bez kozery. Widzenie obuoczne umożliwia postrzeganie trójwymiarowe oraz widzenie przestrzeni i głębi. Jeśli dochodzi do zaburzenia widzenia obuocznego, stajemy się widzami jednoocznymi, w związku z czym tracimy głębię. W konsekwencji może to prowadzić do utrudnienia wykonywania pewnych zawodów – mówi agencji informacyjnej Newseria Lifestyle Jacek Wróblewski, optometrysta z Kliniki Okulistycznej Lexum.

Badanie widzenia obuocznego jest niezbędnym elementem kwalifikacji zawodowej w przypadku m.in. pilotów samolotowych, żołnierzy zawodowych, stolarzy, a także osób pracujących na wysokości powyżej 3 metrów (np. murarzy czy elektryków).

Wymóg widzenia obuocznego dotyczy również motocyklistów, taksówkarzy, kierowców ciężarówek, autobusów oraz pojazdów z przyczepami, ponieważ umiejętność ta jest warunkiem bezpiecznego poruszania się po drodze.

W widzeniu obuocznym są istotne trzy aspekty, czyli fuzja obrazów, obuoczna percepcja i stereoskopia. Ta ostatnia odpowiada za widzenie przestrzeni. Jeśli jedno oko jest słabsze, to pozbywamy się tego widzenia. Nieleczony zez prowadzi również do niedowidzenia – tłumaczy Jacek Wróblewski.  

Wady widzenia obuocznego można całkowicie wyleczyć tylko we wczesnym dzieciństwie. Według badań Śląskiego Uniwersytetu Medycznego w Katowicach zaburzenia te powinny być kontrolowane już u dzieci trzyletnich.

Rehabilitacja widzenia obuocznego polega głównie na ćwiczeniach mających pobudzić ośrodki widzenia oraz centralną część siatkówki. U dorosłych wzrok już jest odpowiednio wykształcony, więc skuteczność leczenia jest znacznie mniejsza. Dlatego tak istotne jest, żeby szybko zdiagnozować takie zaburzenia  – zwraca uwagę Wróblewski.

Rehabilitacja zaburzeń widzenia obuocznego przynosi najlepsze efekty u pacjentów, którzy nie ukończyli 6. roku życia.

Czytaj także

Kalendarium

Więcej ważnych informacji

Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Teatr

Jadwiga Jankowska-Cieślak i Daniel Olbrychski po 50 latach znów zagrają małżeństwo w sztuce „Przebłyski”. „To duża rozkosz spotkać się po tylu latach”

Twórcy sztuki zatytułowanej „Przebłyski” podkreślają, że jest to spektakl – lustro każdej pary. Kreowani przez Jadwigę Jankowską-Cieślak i Daniela Olbrychskiego Rosa i Abrasza przez lata byli małżeństwem, a w chwili śmierci mężczyzny widzowie dostają kompendium wiedzy o ich niełatwym życiu. Odtwórca głównej roli cieszy się, że znów może się spotkać na scenie z aktorką, która od lat robi na nim ogromne wrażenie. Przyznaje też, że Serge Kribus napisał ten tekst z myślą o nim i zależało mu, żeby zagrał tę sztukę w Paryżu. Najpierw jednak przedstawienie zostanie zaprezentowane w polskiej wersji.

Edukacja

Kompetencje STEM wchodzą szerzej do edukacji. Inicjatywa edukacyjna Amazon objęła już pół miliona dzieci w Polsce

Na warszawskiej Pradze Północ otwarto właśnie pierwszą STEM Kindlotekę, czyli przestrzeń edukacyjną dla dzieci i młodzieży, która stawia na rozwój kompetencji w obszarze nauki, technologii, inżynierii i matematyki. To inicjatywa Amazon i stowarzyszenia Cyfrowy Dialog rozwijana od 2019 roku, w ramach której funkcjonuje ponad 100 takich placówek, a z prowadzonych w nich zajęć skorzystało już pół miliona dzieci. STEM uważane są za kompetencje przyszłości, a badania wskazują, że można je rozwijać już u najmłodszych uczniów.

Prawo

Zmieni się definicja mobbingu. Nowe prawo da skuteczniejsze narzędzia ochrony nękanym pracownikom

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chce uprościć prawną definicję mobbingu. Dodatkowo opracowywana nowelizacja przepisów ma nałożyć nowe obowiązki na pracodawców, których celem będzie określenie zasad przeciwdziałania mobbingowi i to na poziomie regulaminu pracy lub innych wewnętrznych regulacji. Dzięki któremu podwładni będą bardziej świadomi swoich praw i będą mogli lepiej reagować na przypadki ich łamania.