Tężnia solankowa w Raszynie otwarta

Ewelina Janczylik-Foryś
VELUX Polska
ul. Krakowiaków 34
02-255 Warszawa
ewelina.janczylik-forys|velux.com| |ewelina.janczylik-forys|velux.com
532566475
https://prasa.velux.pl/
Wójt Gminy Raszyn wraz z przedstawicielami Fundacji Pracowniczej Grupy VKR oraz firmy VELUX Polska dokonali uroczystego otwarcia Tężni Solankowej w Raszynie. Od 26 czerwca 2024 r. mieszkańcy mogą cieszyć się prozdrowotnymi urokami tego miejsca.
Tężnia solankowa w Raszynie, projekt wspólnie opracowany przez pracowników VELUX Polska, Gminy Raszyn powstał pod hasłem „Zielone okno do natury”. Inwestycja ta polega na zagospodarowaniu centralnej części Parku Raszyńskiego im. Magdaleny Abakanowicz poprzez powstanie m.in. tężni, przy której mogą relaksować się mieszkańcy, nowych ścieżek i alejek czy nasadzenia roślinne. Nowocześnie zaprojektowane miejsce urzeka i przyciąga mieszkańców, a jego walory prozdrowotne są nie do przecenienia.
Tężnia solankowa to nie tylko atrakcja Parku im. Magdaleny Abakanowicz w Raszynie, to przede wszystkim inwestycja w zdrowie wszystkich osób (maluchów i juniorów, dorosłych i seniorów), którzy będą korzystać z jej dobrodziejstw. Zachęcamy wszystkich, którzy zechcą poprawić swoje zdrowie i samopoczucie. Polecana jest przede wszystkim osobom z chorobami oddechowymi, skórnymi, krążeniowymi, reumatycznymi, odpornościowymi. Zapraszamy wszystkich narażonych na stres i tych wszystkich, którzy pragną chwilę odpocząć od wielkomiejskiego zgiełku - mówi Bogumiła Stępińska-Gniadek, Wójt Gminy Raszyn.
Rewitalizacja Parku, w tym powstanie Tężni Solankowej, zostało zrealizowane w latach 2021-2024 w ramach programu grantowego „Tereny zielone i aktywności na świeżym powietrzu” ogłoszonego przez Fundację Pracowniczą Grupy VKR, działającą w Grupie VELUX, z okazji 30. rocznicy jej działalności.
Raszyński projekt pn. „Zielone okno do natury” otrzymał dotację w wysokości 340 000 euro (ponad 1,5 mln zł), budżet gminy zaś pokrył koszty podatku VAT. W ten sposób powstało nowe rekreacyjne miejsce – tężnia solankowa, której walory prozdrowotne są nie do przecenienia. W okresie letnim tężnia otwarta będzie 7 dni w tygodniu w godzinach 9.oo – 22.oo.
Uważamy, że każda firma, a zwłaszcza taka jak nasza będąca liderem kategorii okien dachowych, ma do odegrania ogromną rolę w społeczeństwie. Chcemy coś więcej „dać od siebie”. Dla naszych pracowników, dla polskiej gospodarki, dla pracowników, dla lokalnej społeczności- po prostu dla nas wszystkich. Cieszymy się, że poprzez nasze Fundacje, jak Fundacja Pracownicza, wspieramy projekty dotyczące społeczności lokalnych. To kolejny dowód na to, że podstawą działalności naszej firmy jest odpowiedzialne podejście do wszystkich interesariuszy, w tym szczególnie do pracowników i społeczności lokalnych - podkreśla Przemysław Pokorski, Dyrektor Rynku VELUX Polska.
Tereny zielone i aktywności na świeżym powietrzu
Dzięki grantom z Fundacji Pracowniczej Grupy VKR, Polacy będą mieli do dyspozycji cztery unikalne miejsca rekreacji, edukacji i wypoczynku na łonie natury. Ze stworzonych atrakcji skorzystają pracownicy VELUX i DOVISTA, ale także mieszkańcy lokalnych społeczności. Łączna wartość przyznanych na ten cel grantów w Polsce to ponad 5,4 mln zł. Do tej pory zrealizowano w Polsce dwa projekty: wspomnianą Tężnię Solankową oraz centrum rekreacji na świeżym powietrzu-Leśnią Oazę w Gnieźnie. Pozostałe inwestycje będą realizowane w Namysłowie i Tczewie.
Ten niezwykły projekt, zrealizowany ramach grantu Fundacji Pracowniczej Grupy VKR, jest efektem współpracy pracowników VELUX z Burmistrzem Raszyna. Jest jednocześnie świadectwem zaangażowania wszystkich w stworzenie miejsca, w którym społeczeństwo może wypocząć na łonie natury. Cieszę się, że Fundacja Pracownicza wsparła tę inicjatywę, dzięki której pracownicy VELUX, ich rodziny oraz przedstawiciele społeczności lokalnej wspólnie spędzą czas, ciesząc się i korzystając ze środowiska naturalnego. Jestem przekonana, że tężnia solankowa zlokalizowana jest w pobliżu jednego z największych miast w Polsce jakim jest Warszawa, zachęci mieszkańców z przebywania na łonie natury i korzystania ze światła dziennego i świeżego powietrza - powiedziała Lotte Kragelund, Dyrektor Fundacji Pracowniczej Grupy VKR,
Impulsem do stworzenia tego wyjątkowego projektu o nazwie „Tereny zielone i aktywności na świeżym powietrzu” był czas pandemii Covid-19, kiedy to wielu pracowników było zmuszonych do ograniczenia swoich aktywności na świeżym powietrzu. Poprzez realizację programu grantowego Fundacja pragnie, aby pracownicy VELUX i DOVISTA, ich rodziny oraz przedstawiciele społeczności lokalnej wspólnie spędzali czas, ciesząc się i korzystając ze środowiska naturalnego, a to wszystko w otoczeniu promieni słonecznych i na świeżym powietrzu. Zaplanowane projekty mają zainspirować innych do tworzenia podobnych miejsc w całej Polsce.
Fundacja Pracownicza Grupy VKR
Fundacja Pracownicza działa od 1991 roku i udziela pomocy pracownikom holdingu VKR, w ramach którego działają w Polsce producenci okien dachowych Grupa VELUX oraz fasadowych Grupa DOVISTA. Jej celem jest świadczenie pomocy finansowej na rzecz pracowników i ich rodzin, a także wsparcie społeczności lokalnych, w których firma funkcjonuje na co dzień. Pomoc dla pracowników może dotyczyć dwóch celów: kosztów leczenia, rehabilitacji, zakupu sprzętu medycznego, operacji pracownika lub jego rodziny bądź edukacji akademickiej lub zawodowej dzieci pracownika. Środki te są niezależne od funkcjonujących Zakładowych Funduszy Świadczeń Pracowniczych. Fundacja Pracownicza Grupy VKR wspiera także inne organizacje i fundacje, których przedstawiciele mogą ubiegać się o wsparcie na różne cele służące lokalnym społecznościom, w tym pracownikom, a działalność społeczna jest prowadzona niedaleko od siedziby jednej ze spółek grupy kapitałowej.

„Zamień jednorazowe butelki na lepsze” – mały krok, realna zmiana. Kampania SodaStream prezentuje bąbelkową rewolucję

Pierwsza kawiarnia Costa Coffee połączona z Klubem Fikołki już otwarta

Jak zadowolić Zetkę w pracy? Pokolenie Z i jego oczekiwania
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Psychologia

Qczaj: Moja siostra przeszła załamanie psychiczne. Dźwigamy na swoich barkach bardzo dużo i czasami po prostu nie mamy już siły
Trener przeżył niedawno prawdziwe chwile grozy po tym, gdy jego siostra trafiła do szpitala. Mimo że jest już dorosła, to nadal czuje się za nią odpowiedzialny, tak samo jak wtedy, kiedy opiekował się nią po wyjeździe mamy do USA. Jednocześnie Qczaj apeluje do tych, którzy zmagają się z jakimś kryzysem psychicznym, by nie wstydzili się mówić o swoich problemach i mieli odwagę prosić o pomoc. Dzięki temu można zapobiec tragedii.
Konsument
Otyłość i niedożywienie u seniorów często idą w parze. Źródłem problemu często tańsza, wysokoprzetworzona żywność

Niemal 64 proc. osób między 65. a 74. rokiem życia ma nadmierną masę ciała. Co piąty senior cierpi z powodu niedożywienia. Szczególną sytuacją jest taka, w której osoba starsza jest otyła, ale jednocześnie niedożywiona jakościowo. U źródeł problemów żywieniowych leżą z jednej strony mechanizmy związane z fizjologią starzenia się oraz różne choroby towarzyszące, a z drugiej – czynniki ekonomiczne i psychologiczne, takie jak samotność czy brak wystarczających środków. Eksperci zwracają uwagę na to, że ważne jest edukowanie i aktywizowanie seniorów, ponieważ zarówno otyłość, jak i niedożywienie prowadzą do poważnych konsekwencji zdrowotnych.
Gwiazdy
Anna Powierza: Mimo wyniku wyborów prezydenckich z czasem będzie mniej podziałów w społeczeństwie. Chciałabym pierwszej damy, która stoi po stronie kobiet

Aktorka nie dziwi się, że wynik wyborów prezydenckich budzi tak ogromne emocje, bo przecież niemal równej połowie głosujących niezwykle trudno pogodzić się z tym, że nie wygrał właśnie ich faworyt. Eksperci zastanawiają się, jak będzie teraz wyglądał polityczny krajobraz, rządzący już podejmują pewne kroki, a Anna Powierza chce wierzyć, że nowy lokator Pałacu Prezydenckiego sprosta wyzwaniu i udowodni, że głos oddany na niego nie został zmarnowany. Na wysokości zadania powinna także stanąć jego żona.